Новых работников без трудового стажа уведомлять об КЭДО не нужно

169
Меньше минуты
О кадровом электронном документообороте (КЭДО) работодатель обязан уведомить каждого нового работника Если у такого нового сотрудника нет трудового стажа, то о ведении по нему КЭДО сообщать не нужно.
  • Комментарии
Загрузка комментариев...